FC2ブログ

あらゆる分野に支配の手を伸ばす、ブラック企業・伊藤製油(その3)

<改竄・隠蔽・ねつ造までして処分を正当化>

伊藤製油が、地元ユニオンで組合活動をしたAさんに突き付けた懲戒理由の一つは「Aさんが(6年5ヶ月前に)取引先に暴言を吐き怒らせ、当時の営業部長が詫びに行く事態になった」というものであった。「暴言」とは具体的に何なのか顧客から誰にどんな苦情があったのか、上司は注意をしたのか、当然でっち上げなので明らかにはされていない。

「営業部長」とは改竄の主導が疑われている駒澤謙史氏であったが、当時Aさんの上司は別の部長SK氏であり、駒澤氏は取引先とも無関係だった。しかしこのブラック企業は、駒澤を懲罰委員に任命していた。

その出来事の実態は乙号証によれば、
1)Aさんが出張先の駅前から、取引先の事務員に携帯で電話した、
2)聞こえにくいので、声が大きくなった、
3)翌日に上司と一緒に出向き、解決した。そこで次の発注予定も出た。
というものである。

これを嗅ぎ付け、捻じ曲げて誇張ないし拡散した者がいたのだろう。なぜか1ヶ月以上も経って駒澤が訪問し「自分が出向いて謝罪し、取引を継続させた」旨を述べたと、書かれている。そもそも相手は決定権限のない事務員、電話口で声が大きくなり「驚いた」というだけであった。これを懲戒理由とするために取引が途絶えたかのように捏造したのである。伊藤製油がいかに愚劣極まる企業かが分かる出来事であった。

実際に取引関係を棄損するようなトラブルでもなかったのに、1ヶ月も経って全く無関係の者が出向く事が、駒澤いわく「普通のビジネスだと思います」という事である。この会社は普通ではないのだ。

改竄が一つ明るみに出れば、他の隠された不正も次々に発覚するご時世である。改竄こそが取引関係の破壊、ひいては会社の信頼失墜につがりうる問題だという意識は、彼らにはないのかもしれない。さすがはこのブラック企業で幹部に昇進する人物らしい、醜い「理論」(=こじつけ)と言えよう。

これに限らず、四日市商工会議所で副会頭を務めていた当時の社長・秋田政継、また後に取締役そしてハラスメント相談窓口に就任した森田恭行らは、何年も前の些細な事柄をそこでAさんに事実確認また仮に問題であっても注意指導さえせず、一方で誇張やねじ曲げて騒ぎ立て、就業規則に定めのない私的制裁の口実に仕立て上げては、繰り返しAさん排斥の材料に悪用したのである。

なおAさんの上司だったSK元部長は、後に別の口実で秋田に退職強要され、離職した。社内では、本人の氏名の横に殊更に大きな字で「自己都合」と書かれ掲示・発表された。そして伊藤製油は、この退職強要に関わる事もAさんの懲戒理由にこじ付けたのである。

こうして有能な人材が理由の捏造やこじつけや改ざんで、次々辞めさせられ、愚劣極まる人材がのさばる会社こそ伊藤製油株式会社なのである。これが地方の企業ボスの実態なのだ。

また次の社長・商工会議所の常議員となった辻定昭は事態を悪化させ、裁判官の心証を操作するためか、いったん提出した乙号証の内容を改竄して別の書証を出し直した。これもまた、隠蔽の一貫だったのか。伊藤製油ならではの汚い逸話であると、言わざるを得ない。

ところでこうしたAさんへの会社の排斥行為は、Aさんが社内労組を脱退する意思を表明したことから始まった。ユニオンの組合員を標的にしたこうしたでっち上げ攻撃は、それ自体が不当労働行為であるのだが、どういう訳か解雇裁判では不当労働行為には触れなかった。(続く)
#四日市商工会議所 #伊藤製油 #不当労働行為 #社内労組
関連記事

コメントの投稿

非公開コメント

なんか色々と、黒いウラが多そうな会社てますね。今後の暴露も楽しみです。

その一件だけなんか?

こういう手合いは

品質不正までやってましたか。もはや驚きもありませんが。
業界誌に暴露するのが有効じゃないかと思いますが。

不正と隠蔽の数々は

これから暴露されてゆくのですね。しかと拝見させて頂きます。

普通の会社じやないから

有能な社員の定義も独特なのでしょうね。

あれれ??労働委員会も会社が正しいゆうて終わったんちゃうかったんか?
辻が裁判で証拠の改竄したやらバラされとるし。
どうなっとんのや。

弱さの現れやな。俺様が居座るのに都合が悪いのは、あらゆる手を使い排除。
会社の経費で(?)裏でも手を回して幕引き。
見とるのは見とるし、伝わる事はどこまでも伝わるんやさ。

でっちあげで解雇?

 有能な社員をでっちあげで追い出してばかりでは、この会社おしまいですね。
 こうなると腐敗が止まりません。
 ブラックは自浄能力がありませんから。
 

改竄が一つ明るみに出れば、

他の隠された不正も次々に発覚するご時世とは、確かに。
次は誰を排除する口実に、利用されるのでしょうか?怖い会社ですね。

手を伸ばす

秋田政継は、こんなのもしてたんですね。拝見しました。

伊藤製油のAさん解雇の動機は社内労組の脱退表明!
http://shinseikiunion.blog104.fc2.com/blog-entry-2622.html
4段落
・誰が監視しているのか、確認するために、社用車を撮影するポーズをしたら、なんと社長(=商工会議所の元副会頭)が出てきて『(写真を)どこに載せるんや』 『アンタの携帯みせて』
と何度も手を出して執拗にAさんに迫ったのを、拒否したのが直接かつ深刻な解雇理由とされた。
→ 従業員に「アンタ」呼ばわりも、パワハラではないですか?
プロフィール

m.kadono

Author:m.kadono

労働運動の豊富な経験
労働者への誠実な対応
雇用を守るノウハウを確立

加入金は5,000円
組合費は毎月収入の1%
2カ月分の前納

加入方法のページ

一人でも入れる労働組合
「新世紀ユニオン」ではリストラ無料相談を行っています。
平日:10:00~17:30
土日祝:なし
Tel:06-6452-5833
Fax:06-6452-5677
住所:大阪市福島区鷺洲3-9-13坂東ビル3F

地図を表示

リストラ対処方PDF



!!お気に入りに追加!!

最新記事
最新コメント
最新トラックバック
月別アーカイブ
カテゴリ
検索フォーム
RSSリンクの表示
リンク
ブロとも申請フォーム

この人とブロともになる

QRコード
QRコード